倉管員(1名) -----------月薪:3200-4200
1、負責倉庫的整體(來(lái)料進(jìn)倉和成品出倉發(fā)貨)工作事務(wù);
2、收、發(fā)所有的原材料,并作好相應的單據和記錄;
3、不定時(shí)去抽盤(pán)物料以確保周盤(pán)、月盤(pán)數量不出現誤差,確保賬、物、卡一致性、準確性;
4、要保證一些機器配件和輔料的最低庫存,低于最低庫存時(shí)應及時(shí)的請購;
5、對倉庫的物品按6S的要求進(jìn)行標識和擺放,發(fā)料保證先進(jìn)先出。
6、負責上級領(lǐng)導交待的其它工作任務(wù)。
技術(shù)員(1名) -----------月薪:5000-6500
1、對機器設備的驗收和保養計劃的實(shí)施及管理;
2、對新進(jìn)設備學(xué)習和培訓操作員,作業(yè)指導書(shū)的制訂;
3、負責設備配件和耗材品質(zhì)鑒定;
4、對公司設備的維修,技術(shù)改良,給生產(chǎn)提供技術(shù)支持;
5、負責上級領(lǐng)導交待的其它工作任務(wù)。
品質(zhì)工程師(1名) -----------月薪:5000-6500
1、產(chǎn)線(xiàn)異常品的分析;
2、客戶(hù)投訴的處理,有需要時(shí)回復8D報告;
3、來(lái)料異常反饋供應商并跟進(jìn)改進(jìn)狀況;
4、協(xié)助QC監控生產(chǎn)的品質(zhì)狀況;
5、負責上級領(lǐng)導交待的其它工作任務(wù)。
操作員(10名)----------------綜合工資:4500-5500
1、 按要求操作機器設備進(jìn)行生產(chǎn)。
2、 做好生產(chǎn)記錄。
3、 初中以上,身體健康,吃苦耐勞,適應兩班倒。
4、 服從領(lǐng)導安排。
公司福利:
1. 入職一年后開(kāi)始記工齡工資,滿(mǎn)一年為50元,滿(mǎn)兩年為100元,累計上限為10年。
2. 模壓車(chē)間6-9月有高溫補貼130元/月。
3. 公司提供食宿,宿舍有空調和熱水器。
4. 滿(mǎn)一年的員工可享受5天帶薪年假,為員工繳納五險。
5. 一線(xiàn)員工計時(shí)人員按勞動(dòng)法計算工資,底薪2130元/月,平時(shí)加班18.15元/小時(shí),周末加班24.2元/小時(shí),法定假日加班36.31元/小時(shí),夜班有補貼10元/夜,每月20號準時(shí)發(fā)工資,所有人員月休四天。
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